简略信息一览：
培训机构的运营模式是怎样的
管理就是让人和物效率最大化，单位产值最高。
这几年互联网和移动互联网高速发展，有很多教育培训公司开始利用网络开拓在线教育市场。
（图片来源网络，侵删）
市场营销：面对面销售；电话；短信；“主动的”口碑销售；其他辐射销售（现有基础上增加销售对象）。任何一家培训机构得以生存的最大因素即是生源。
分之道的运营模式是B2B2S。分之道的运营模式是通过与教育机构（B2B）合作，将课程内容、教学资源等提供给学生（S1）进行学习。
针对这群思维跳跃、朝气蓬勃的新生力量，作为企业的培训经理，你是否做好了准备？ 传统培训模式的短板 在传统的培训模式中，无非就是突出“教书”和“育人”两种途径。第一种“教书”更多***用的是“填鸭式”的教法。
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●决策路径多变——通过“技术赋能”，做好路径引导，实现驱动消费者行为。●F因素影响大——通过“内容加持”，打造内容圈子 接下来我们就重点聊聊教育培训机构的全链营销该怎么做。
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